Le concours s’inscrit dans le cadre du projet « Promotion de l’emploi des jeunes à travers les chaines de valeurs durables au Maroc » (Green Jobs II), entrepris par l’Agence Nationale des Eaux et Forêts (ANEF) en partenariat avec la Coopération Allemande au Développement (GIZ), qui vient en appui à la mise en œuvre de la Stratégie Nationale du développement Forestier « Forêts du Maroc 2020-2030 », qui ambitionne de développer un patrimoine forestier pour toutes les générations, selon un modèle de gestion durable, inclusif et créateur de richesses.

Les objectifs du projet riment parfaitement avec la stratégie de développement forestier en termes, notamment de la création d’emplois et la valorisation des ressources forestières à travers l’appui des initiatives créatrices d’emplois verts portées par les jeunes au bénéfice de la population usagère des forêts.

Pour atteindre ses objectifs, le projet a adopté une approche articulée autour de la qualification technique et entrepreneuriale des jeunes ruraux. Une attention particulière est accordée à la promotion de l’entrepreneuriat féminin.